IL WHISKEY È PER GLI AFFARI, IL RUM PER IL TEMPO LIBERO: MOJITO EDITION.
Con Benedetta Colombo, Nancy Cooklin, Federica Galli, Valentina Kovalishina e Alessia Locarno.
Se ami Peaky Blinders lo sai, come ha detto Thomas Shelby (Cillian Murphy): “il rum è per il tempo libero, il whiskey è per gli affari“.
I Disruptors sono tornati a Legnano con una data serale dove hai potuto ascoltare gli ospiti sorseggiando un drink, il nostro preferito lo avrai intuito dai.
Egidio Alagia, Laura Locatelli e Riccardo Bovetti hanno presentato, per iniziare, The Baltic Vibe con Valentina Kovalishina.
Dal design all’arte. Benedetta Colombo ha un seguitissimo profilo Instagram (oggi la trovi anche su TikTok e all’interno di un nuovo progetto, Unfluencer) nato nel 2021 durante il secondo lockdown, perchè non sapeva dove incanalare la sua voglia di divulgare l’arte. I suoi social hanno lo scopo di comunicarla in modo divertente, piacevole e facile, così anche chi non ha mai messo piede in un museo potrà capirla e apprezzarla.
Proseguiamo, dall’arte alla moda, Federica Galli e Alessia Locarno con Bokeh Milano producono fasce per capelli realizzate da artigiani italiani. Si basano su ecosostenibilità, zero waste e creazione di pezzi unici. Nel gergo fotografico, la parola bokeh indica la resa delle parti fuori fuoco dello scatto; questo è strettamente legato alla profondità di campo. Una profondità di campo minore aiuta a esaltare il soggetto. È questo il loro obiettivo: esaltare il soggetto. Mettere in evidenza l’anima. Come un ritratto.
Abbiamo chiuso la serata ancora con Guerini Next per un nuovo momento “Bookowski – Not the ordinary caffè letterario“. A partire da una lunga e approfondita esperienza di lavoro a stretto contatto con le persone, in piccoli e grandi gruppi e organizzazioni, e viaggiando in diverse parti del mondo, Nancy Cooklin, coach, counselor e formatrice, ha creato un modello chiamato «Human Leadership», applicabile in contesti aziendali e formativi. Lo presenta in questo libro – agile, chiaro e illustrato da vivaci infografiche – proponendo al lettore, attraverso vari esercizi, gli strumenti utili a migliorare come persona e come leader. La Human Leadership è consapevolezza, creatività, coraggio e pensiero sistemico. Mettere la persona al centro significa in primo luogo conoscere se stessi, identificare il proprio «purpose» e cosa si desidera veramente, per poi definire un piano d’azione nella consapevolezza di essere parte di un sistema. Da qui la chiave per guidare gruppi di lavoro: essere presenti come persone complete, leader umani. Concetti semplici e pratici, facili da seguire, per pensare in modo diverso alla propria quotidianità.